Приём нового сотрудника — это не только оформление документов и инструктаж. Настоящая адаптация — это процесс, который позволяет человеку влиться в корпоративную культуру, освоить должностные обязанности и почувствовать себя частью команды.
Мы предлагаем компаниям welcome-тренинги и программы адаптации новых сотрудников, которые помогают:
- сократить срок вхождения в должность;
- снизить риск текучести кадров;
- повысить лояльность и вовлечённость;
- сформировать правильное представление о компании и её ценностях.
Наши тренинги сочетают теорию, практические кейсы и элементы корпоративной культуры, чтобы новый сотрудник быстрее начал приносить пользу бизнесу.
Кому подойдёт программа
HR и руководителям, которые хотят выстроить системную адаптацию новых сотрудников. Компаниям с высокой текучестью персонала, где важно удержание новичков. Большим организациям — для стандартизации процесса адаптации. Малым и средним бизнесам, которым нужен быстрый выход сотрудника на результат. Отраслям с высоким уровнем обучения «на месте» (ритейл, банки, IT, производство).

Программа Welcome-тренинга
Примерный план (адаптируется под компанию):
- Вводное обучение для новых сотрудников
- знакомство с историей и ценностями компании;
- миссия, цели, корпоративная культура.
- Адаптация сотрудников на рабочем месте
- структура компании;
- ключевые контакты и роли;
- правила коммуникации.
- Функциональная часть
- задачи и обязанности;
- обучение новому сотруднику по процессам;
- практическая работа с наставником.
- Welcome-курс: вовлечение и мотивация
- командные упражнения;
- кейсы по взаимодействию с коллегами;
- разбор типичных ошибок новичков.
- Итоги адаптации
- обратная связь от сотрудника;
- оценка усвоенного материала;
- рекомендации по дальнейшему развитию.
Формат и организация
Очные тренинги в офисе или на выезде (Минск, регионы Беларуси). Онлайн welcome-курсы для распределённых команд. Индивидуальная и групповая адаптация (от 5 до 100 сотрудников одновременно). Длительность: от 1 дня до 1 месяца (в зависимости от программы).
Мы онлайн! Есть вопросы — напишите нам в Telegram

Ведущий тренинга Алексей Потапович
Сертифицированный тренер: Master of Business Administration, Professional Coach ICU. Опыт работы в консалтинге и аудите: IT-auditor (KPMG), ООО «В Контакте», Heineken. 12 летний опыт работы коучем и бизнес тренером. 10 летний опыт преподавания: БелХард, Эрудит, Академия ШАГ (IT, управление проектами). Руководитель ООО «Центр провокативной психологии Алексея Потаповича».
Никита
★★★★★
На обучении много практики, а не только теории. Были домашние задания, работа в тройках и реальные упражнения, которые заставляют включаться и пробовать новое. Иногда сложно и непривычно, но именно за счёт этого появляется новый опыт и индивидуальное понимание материала.
Наталья
★★★★★
Алексей, хочу выразить искреннюю благодарность за ваше обучение! Ваш креативный и оригинальный подход к обучению действительно впечатляет. Каждое занятие — это не просто лекция, а целое путешествие в мир неожиданных открытий. Вы умеете вовлекать в процесс, заставляя думать и анализировать свои привычные взгляды на жизнь. Благодаря вашим методам можно взглянуть на многие вещи под другим углом, что стало настоящим открытием.
Ваши провокации и вопросы стимулируют глубокие размышления, меняя восприятие окружающего мира. Большое спасибо за вашу страсть к предмету и за то, что делитесь с нами своим опытом! Это обучение — не просто набор знаний, а возможность трансформации, которая оставит свой след
Станислав
★★★★★
Тренинг нацелен на эффективность: здесь нет места сочувствию ради сочувствия. Помогают понять, чего ты на самом деле хочешь от отношений, увидеть слабые места и научиться продуктивно решать проблемы с другим человеком так, чтобы результат устраивал обоих.
Результаты после обучения
- Сокращение периода адаптации до 30–50%.
- Рост вовлечённости и снижение текучести новых сотрудников.
- Быстрое понимание корпоративных ценностей и правил.
- Более быстрый выход новичков на плановую продуктивность.
- Формирование у сотрудников чувства принадлежности компании.

Связаться с нами
Оставьте заявку и мы подготовим:
- индивидуальную программу тренинга под специфику вашей компании;
- коммерческое предложение с расчётом стоимости;
- предложение по оптимальному формату обучения (1-дневный интенсив, модульный курс, программа для руководителей).





